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2023/04/17

女性のキャリアアップについて

先の4月9日に行われた、統一地方選挙の女性の当選者は316人、定数に占める割合は14.0%と、いずれも過去最多を更新したそうです。女性議員の数が過去最多となったことは、日本の政治における女性の活躍の進展を示すものです。

一方で、上場企業の女性役員の数は増加していないという現状もあります。
「女性活躍推進法」が改正され、昨年より常時雇用する労働者が101人以上300人以下の企業でも一般事業主行動計画の策定・届出と公表・周知が義務化されています。
これに伴い、政府は女性活躍の推進を目的として、以下の助成金を準備しています。
どのような助成金かご紹介します。

【女性活躍推進法に基づく認定制度(えるぼし認定・プラチナえるぼし認定)】

これは、女性の活躍に関する取組の実施状況が優良な企業に対して厚生労働大臣が認定する制度で、認定を受けた企業は、認定マークを商品などに付することができます。さらに、公共調達での優先的取扱いや低利融資の優遇措置などのメリットもあります。

人材不足のなか、女性活躍は経営基盤安定に必須となります。上手に補助金・助成金を活用して、人材確保・人材育成に取り組んでみては如何でしょうか。

東本